1月14日下午，云南長水后勤服務(wù)有限公司2018年度總結(jié)暨表彰大會在昆明衡實中教育培訓(xùn)學(xué)校順利舉行。

長水后勤服務(wù)有限公司總經(jīng)理史超敏，云南衡水實驗中學(xué)集團(tuán)副校長、云南衡水實驗中學(xué)呈貢校區(qū)執(zhí)行校長郭浩宇，集團(tuán)董事長助理、辦公室主任、云南衡水實驗中學(xué)集團(tuán)副校長吳明林等領(lǐng)導(dǎo)及各校區(qū)后勤服務(wù)部主任、后勤服務(wù)有限公司中層干部、職工代表參加了本次會議。

回顧2018，最是奮斗動人心

會上，全體與會人員首先觀看了視頻，一張張畫面不只記錄下后勤人對工作的熱情、對生活的希望，同時也記錄下后勤人那些不為眾人所知的汗水與努力。

云南衡水實驗中學(xué)集團(tuán)副校長、云南衡水實驗中學(xué)呈貢校區(qū)執(zhí)行校長郭浩宇圍繞2018年各校區(qū)安全工作的開展發(fā)表講話。學(xué)校安全無小事，必須長抓不懈，落到實處。人人爭做學(xué)?！鞍踩l(wèi)士”，構(gòu)建美麗、和諧、安全、健康校園。

以學(xué)生為中心，用感動做服務(wù)。史超敏說，2018年后勤人不怕吃苦，甘于奉獻(xiàn)，通過降成本、抓轉(zhuǎn)變、強(qiáng)管理、促效益的方式，不斷提升服務(wù)質(zhì)量。這一年，后勤公司掛牌云南省食品安全協(xié)會副會長單位，云南衡水實驗中學(xué)呈貢校區(qū)二食堂榮獲A級單位榮譽(yù)；這一年，各食堂積極開展6T管理規(guī)范改造工作，建立校區(qū)6T工作流程，打造中澳校區(qū)示范點(diǎn)；這一年，我們不斷完善后勤管理體系，發(fā)揮管理制度的作用，通過薪資考核制度的落實，激發(fā)員工的積極性。

表彰先進(jìn) 樹立榜樣

鼓舞斗志 爭做先鋒

最佳餐飲質(zhì)量獎

眼睛盯著安全與衛(wèi)生，手里掂著美味與分量，餐飲是個技術(shù)活，大家的口碑是硬指標(biāo)。最佳餐飲質(zhì)量獎是云南衡水實驗中學(xué)呈貢校區(qū)二食堂、云南長水中澳國際中學(xué)滇池度假區(qū)學(xué)校漢族食堂。

最佳服務(wù)獎

環(huán)境整潔、干凈是最基本的要求，對食品安全的保障是底線原則，用心做人，盡心做事是你們的人格底色。最佳服務(wù)獎是云南衡水實驗中學(xué)玉溪校區(qū)教育超市。

最佳安全保障獎 

一年365天，8760個小時，無論嚴(yán)寒還是酷暑，都有他們守護(hù)著校園，他們自認(rèn)平凡，卻用行動架起了一座安全的橋梁，他們用愛心呵護(hù)著校園，用無私譜寫著完美，用真誠鍛造著和諧。最佳安全保障獎就是我們西山校區(qū)最可愛的安全衛(wèi)士。

優(yōu)秀團(tuán)隊獎

430畝地，17個人，平凡的崗位彰顯不平凡的堅守。冬夏春秋，他們用父母般的愛美我校園，凈我餐桌，用汗水和雙手為學(xué)生們編織了一張堅韌的保護(hù)網(wǎng)。優(yōu)秀團(tuán)隊獎就是我們曲靖校區(qū)最可愛的后勤人。

最佳貢獻(xiàn)獎

有這樣一個人，他的工作中沒有休息這個概念，而且西裝總是沾滿灰。他是暑假里的搬運(yùn)工，醫(yī)院里通宵照顧病人的護(hù)工，突發(fā)情況的沖鋒員。就是這樣一個勤勞善良的人，用自己的無私撐起了學(xué)校后勤工作。他就是滇池校區(qū)后勤服務(wù)部主任王偉。

耿直的小伙，精細(xì)的管理，安保一絲不茍，放學(xué)時他是一名安全衛(wèi)士，衛(wèi)生清潔時他是一名清潔工，食堂檢查時他是一名檢察官，維修翻新時他是一名工匠。他就是西山校區(qū)后勤服務(wù)部主任字國員。

榮譽(yù)證明優(yōu)秀，對于此次獲獎，獲獎?wù)呤沁@么說的：這次表彰是對我過去努力的肯定，這也將不斷激勵和鞭策著我以后的工作。過去的一年大家辛苦了！一分耕耘，一分收獲。讓我們努力拼搏，共贏明天。

2019

展望2019，服務(wù)教育新時代，我們有信心做得更好！

我們將強(qiáng)化兩個“意識”

強(qiáng)化安全意識。認(rèn)清嚴(yán)峻形勢，牢固樹立“安全第一”的思想，居安思危、警鐘長鳴。

強(qiáng)化服務(wù)意識，提升服務(wù)質(zhì)量。牢記集團(tuán)“以學(xué)生為中心，用感動做服務(wù)”的服務(wù)理念，堅持“開拓進(jìn)取、人性服務(wù)、友好協(xié)作、和諧共處”的宗旨。

我們將落實兩個“制度”

加強(qiáng)食堂、超市培訓(xùn)及考核機(jī)制，加強(qiáng)落實執(zhí)行食堂管理制度及獎懲機(jī)制。

全面落實6T管理制度，積極申報餐飲服務(wù)食品安全量化分級管理“A級單位”。確保師生食品安全保障工作的同時，不斷提升師生滿意度。

在新時代、新要求下，長水后勤服務(wù)有限公司將再強(qiáng)內(nèi)功，把握歷史機(jī)遇，強(qiáng)化規(guī)范管理，樹立標(biāo)桿意識，突出引領(lǐng)作用，創(chuàng)造新的突破與輝煌。要以集團(tuán)第八次年會報告精神作為工作重心，牢固樹立大局觀，主動融入和服務(wù)“把集團(tuán)從區(qū)域性教育集團(tuán)打造成全國性教育集團(tuán)”的目標(biāo)，以高規(guī)格的服務(wù)要求為集團(tuán)的發(fā)展保駕護(hù)航，以高質(zhì)量的服務(wù)水準(zhǔn)彰顯后勤公司的價值與追求。

在新的一年，全體后勤人員將繼續(xù)堅定信心，以抓鐵留痕、踏石留印的精神與干勁投入到工作中去，構(gòu)建具有長水特色的后勤服務(wù)保障體系，成為集團(tuán)實現(xiàn)教育夢想的見證者和建設(shè)者。

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后勤人頂著一個后字

卻做著最前沿的準(zhǔn)備工作

于幕后耕耘著平凡

在平凡中孕育著偉大

合影留念