長(zhǎng)水教育集團(tuán)召開2020年“卓越績(jī)效使能與全面質(zhì)量管理”目標(biāo)責(zé)任書簽訂會(huì)議
2月20日，長(zhǎng)水教育集團(tuán)召開2020年“卓越績(jī)效使能與全面質(zhì)量管理”目標(biāo)責(zé)任書簽訂會(huì)議。集團(tuán)董事局主席、總裁、總校長(zhǎng)張韶維分別與集團(tuán)各版塊分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂目標(biāo)責(zé)任書。集團(tuán)各部門、子（分）公司正副職，各校區(qū)校助理及以上100余人以視頻和電話會(huì)議形式在主會(huì)場(chǎng)、分會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議。
會(huì)上，長(zhǎng)水教育科學(xué)研究院院長(zhǎng)張建平宣讀了集團(tuán)“啟動(dòng)2020年度卓越績(jī)效使能與全面質(zhì)量管理”相關(guān)工作的決定。會(huì)議由集團(tuán)人力資源總監(jiān)朱俊俞主持。
集團(tuán)董事局主席、總裁、總校長(zhǎng)張韶維講話
張韶維在會(huì)上指出，卓越績(jī)效使能與全面質(zhì)量管理是實(shí)現(xiàn)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)的重要手段，是推動(dòng)集團(tuán)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量、更有價(jià)值、更可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵一年。
張韶維與集團(tuán)黨委書記郭浩宇簽訂目標(biāo)責(zé)任書
張韶維與集團(tuán)高級(jí)副總裁桑海勇簽訂目標(biāo)責(zé)任書張韶維說：“卓越績(jī)效使能中的‘卓越’是要有更高的質(zhì)量要求，要有第一性和引領(lǐng)性，把常規(guī)工作做好只是常態(tài)，不叫卓越；績(jī)效中的‘績(jī)’是成績(jī)、業(yè)績(jī)，‘效’是要注重效果、效率、效能、效益；‘使能’就是工作要前置，要當(dāng)馬前卒，而不是馬后炮、事后諸葛亮。全面質(zhì)量管理中的‘全’指的是范圍要大，‘面’就是360度；‘質(zhì)量’就是既有質(zhì)又有量；‘管理’是全面質(zhì)量的第一落腳點(diǎn)，而且重在‘理’，集團(tuán)及校區(qū)的管理理念是溝通、服務(wù)和引領(lǐng)，理順了也就管好了。”
張韶維與集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)施楊翠簽訂目標(biāo)責(zé)任書
張韶維與長(zhǎng)水教科院院長(zhǎng)張建平簽訂目標(biāo)責(zé)任書
張韶維強(qiáng)調(diào)，今年，大家都面對(duì)了突如其來的疫情，越是在困難的時(shí)候，越要提高集團(tuán)各校區(qū)的辦學(xué)質(zhì)量。集團(tuán)的每一位教職員工都承擔(dān)了一個(gè)家庭對(duì)培養(yǎng)孩子的希望和責(zé)任，在教書育人工作中，要對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)。集團(tuán)的每一項(xiàng)工作都要服務(wù)日常的教育教學(xué)管理，服務(wù)于立德樹人，服務(wù)于學(xué)生的中高考，服務(wù)于人才的培養(yǎng)。
張韶維與集團(tuán)副總裁丁業(yè)勝簽訂目標(biāo)責(zé)任書
張韶維與長(zhǎng)水教育后勤服務(wù)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)總裁史超敏簽訂目標(biāo)責(zé)任書張韶維要求，集團(tuán)各部門、子（分）公司、校區(qū)要深刻認(rèn)識(shí)集團(tuán)卓越績(jī)效使能與全面質(zhì)量管理工作的重要意義，要將壓實(shí)責(zé)任、完成目標(biāo)、提升效益貫穿于全年工作。大家要對(duì)標(biāo)對(duì)表，把自己擺進(jìn)去，把自己的工作職責(zé)擺進(jìn)去，把分管的業(yè)務(wù)擺進(jìn)去。同時(shí)，考核評(píng)價(jià)要體現(xiàn)出溫度，既注重結(jié)果，又注重過程，要側(cè)重對(duì)人的培養(yǎng)，提升每一位老師的學(xué)習(xí)能力、服務(wù)水平、創(chuàng)新精神。
張韶維與集團(tuán)副總裁趙汝煥簽訂目標(biāo)責(zé)任書
張韶維與集團(tuán)副總裁吳明林簽訂目標(biāo)責(zé)任書
張韶維要求，集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，起到示范作用，克服畏難情緒，清除形式主義、不作為現(xiàn)象，把每一項(xiàng)工作抓實(shí)、抓細(xì)，通過卓越績(jī)效使能與全面質(zhì)量管理為提升集團(tuán)的管理水平、治理能力和治理體系賦能，推動(dòng)“打造全國(guó)一流教育集團(tuán)”的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
張韶維與集團(tuán)人力資源總監(jiān)朱俊俞簽訂目標(biāo)責(zé)任書
張韶維與集團(tuán)總裁助理黃涌起簽訂目標(biāo)責(zé)任書長(zhǎng)水教育后勤服務(wù)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)總裁史超敏表示，將認(rèn)真落實(shí)目標(biāo)責(zé)任書的要求，緊密結(jié)合集團(tuán)2019年年會(huì)報(bào)告精神，將卓越績(jī)效使能與全面質(zhì)量管理貫穿到目標(biāo)管理全過程，堅(jiān)決完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。集團(tuán)副總裁趙汝煥表示，接下來將以目標(biāo)責(zé)任書及管理指標(biāo)對(duì)標(biāo)對(duì)表，理清思路，勇于擔(dān)當(dāng)，真正做到指標(biāo)分解、壓實(shí)責(zé)任、優(yōu)化改進(jìn)，守正創(chuàng)新，確保分管部門不折不扣地完成集團(tuán)部署的各項(xiàng)任務(wù)。集團(tuán)人力資源總監(jiān)朱俊俞表示，卓越績(jī)效使能與全面質(zhì)量管理是集團(tuán)走向更高層次、更高水平的發(fā)動(dòng)機(jī)、助推器，責(zé)任書的簽訂只是一個(gè)開始，人力資源部將以此為契機(jī)，進(jìn)一步完善組織職能、明確目標(biāo)、強(qiáng)化執(zhí)行，通過有力、有效的工作支撐集團(tuán)的快速發(fā)展。云南衡水實(shí)驗(yàn)中學(xué)集團(tuán)副校長(zhǎng)韓利永表示，目標(biāo)責(zé)任書就是一份沉甸甸的責(zé)任，接下來將認(rèn)真研究工作落實(shí)措施，制定確實(shí)可行的實(shí)施方案，細(xì)化分工，層層壓實(shí)，爭(zhēng)取在完成任務(wù)的基礎(chǔ)上有突破、創(chuàng)新高。
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